кадровым документооборотом
Задача по переходу на электронный кадровый документооборот (КЭДО) и цифровизация кадровых процессов — одна из самых приоритетных и востребованных сейчас.
Эффекты и выгоды от внедрения КЭДО понятны и ощутимы, особенно для компаний, имеющих большое количество удаленных сотрудников.
Хранение кадровых документов строго регламентировано, решение позволяет обеспечить сохранность и юридическую значимость документов на протяжении всего срока хранения.
При необходимости с помощью стандартных инструментов можно оперативно найти и подготовить документы для проведения проверки контролирующими органами.
Автоматизация кадрового документооборота
Контроль отсутствия и отпуска
Оформление командировок и АО